ข้ามไปยังเนื้อหา
ไปข้างหน้าเพื่อเข้าถึงผลที่แนะนำ
    วิธีสนับสนุนชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก

    วิธีสนับสนุนชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก

    แหล่งข้อมูลและแนวคิดเหล่านี้จะช่วยให้คุณเป็นพันธมิตรที่ดีขึ้น
    โดย Airbnb วันที่ 23 มี.ค. 2021
    อ่าน 3 นาที
    อัพเดทเมื่อ 23 มี.ค. 2021

    ตั้งแต่เกิดการระบาดใหญ่ เหตุการณ์การเลือกปฏิบัติต่อชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกก็เพิ่มขึ้นตามมา อย่างที่ทราบๆ กัน มีเหตุการณ์ความรุนแรงต่อชาวเอเชียในสหรัฐอเมริกาเพิ่มขึ้น และยิ่งทวีในช่วง 2-3 สัปดาห์ที่ผ่านมา โดยพุ่งเป้าไปยังผู้สูงอายุ จนมาถึงจุดแตกหักเมื่อสัปดาห์ที่แล้วในเหตุการณ์ฆาตกรรมอันน่าสลดของ Daoyou Feng, Delaina Ashley Yaun, Hyun Jung Grant, Paul Andre Michels, Soon Chung Park, Suncha Kim, Yong Ae Yue และ Xiaojie Tan ที่แอตแลนตา ที่ Airbnb เราตระหนักดีว่าการเลือกปฏิบัติต่อชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกเป็นปัญหาระดับโลกที่มีมาอย่างยาวนาน

    ในเดือนกุมภาพันธ์ กลุ่มทรัพยากรบุคคล Asians@Airbnb จัดทำคู่มือเพื่อให้ความเข้าใจเกี่ยวกับวิธีต่อสู้กับการเลือกปฏิบัติต่อชาวเอเชีย และสนับสนุนชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกต่อไป เรากำลังจะเปิดให้คุณเข้าถึงแหล่งข้อมูลเหล่านี้

    แหล่งข้อมูลเครือข่ายพันธมิตร และการต่อสู้การเลือกปฏิบัติกับชาวเอเชีย

    แหล่งทรัพยากรการศึกษาและสารสนเทศต่อไปนี้จัดทำโดยกลุ่มทรัพยากรบุคคลชาวเอเชียของ Asians@Airbnb เพื่อสนับสนุนการสร้างเครือข่ายพันธมิตรและต่อสู้กับการเลือกปฏิบัติต่อชาวเอเชีย

    ความเป็นมา
    อาชญากรรมจากความเกลียดชังที่เกิดกับชาวเอเชียทวีความรุนแรงขึ้นตั้งแต่มีการระบาดใหญ่ โดย Stop AAPI Hate ได้รับรายงานถึง 3,795 เหตุการณ์ระหว่างวันที่ 19 มีนาคม 2020 ถึง 28 กุมภาพันธ์ 2021 ซึ่งเชื่อว่าเป็นเพียงเศษเสี้ยวของจำนวนเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นจริง และล่าสุดเราได้สูญเสียคุณ Daoyou Feng, Delaina Ashley Yaun, Hyun Jung Grant, Paul Andre Michels, Soon Chung Park, Suncha Kim, Yong Ae Yue และ Xiaojie Tan ไปในเหตุการณ์กราดยิงที่แอตแลนตา ตลอดหลายสัปดาห์ที่ผ่านมา เราเห็นความรุนแรงที่พุ่งตรงไปยังผู้สูงอายุชาวเอเชียเพิ่มขึ้นอย่างน่ากลัว เราขอประณามการกระทำอันรุนแรงที่เกิดขึ้นกับชุมชนของเรา และขอเรียกร้องให้คุณลุกขึ้นต่อต้านความอยุติธรรมนี้

    ปัญหาอาชญากรรมจากความเกลียดชังที่เกิดกับชุมชนของเราไม่ใช่เรื่องใหม่ ชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกเผชิญกับความเกลียดกลัวและการเหยียดเชื้อชาติมานานก่อนเกิดการระบาดของ COVID-19 (เช่น พระราชบัญญัติการกีดกันปี 1882 ของจีน ค่ายกักกันของญี่ปุ่น ความรุนแรงที่นำไปสู่ขบวนการแรงงานชาวไร่ชาวฟิลิปปินส์ และอื่นๆ) และครั้งแล้วครั้งเล่าที่เราพยายามพูดถึงปัญหา แต่เสียงของเราก็โดนกดไว้ให้เงียบเสมอมา การต่อสู้ของเรามักถูกมองข้ามเนื่องจากความใกล้เคียงคนผิวขาวและความคุ้นชินกับมายาคติต่อชนกลุ่มน้อยตัวอย่าง เราอยากให้โลกได้รับรู้ว่าเราก็เป็นคนผิวสีที่ต้องเผชิญกับความอยุติธรรมและการเลือกปฏิบัติ

    ขอให้คุณช่วยสนับสนุนคำเรียกร้องของเรา ช่วยเปิดปัญหาให้ผู้คนเห็นและมอบความยุติธรรมให้กับชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก คู่มือทรัพยากรนี้จัดทำขึ้นเพื่อช่วยให้สมาชิกชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก เพื่อนพ้อง และพันธมิตรเข้าใจมากขึ้น แสดงการสนับสนุน และลุกขึ้นสู้กับการเหยียดเชื้อชาติในชุมชน

    สิ่งที่ทำได้เลย

    1. สร้างความตระหนัก ลุกขึ้นพูด และประณามการโจมตีและการเหยียดชาวเอเชีย
    เมื่อสื่อมวลชนกระแสหลักไม่ได้ให้พื้นที่ข่าวอาชญากรรมจากความเกลียดชังที่เกิดกับชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก อย่างที่เกิดขึ้นเมื่อปีที่ผ่านมา จึงไม่มีใครเห็นการต่อสู้ของเรา และตอกย้ำความเข้าใจผิดว่าการเลือกปฏิบัติเนื่องจากสีผิวไม่ได้เกิดขึ้นจริง ลองดูว่าคุณจะมีส่วนช่วยผลักดันข้อเรียกร้องของชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกได้อย่างไร:

    2. แจ้งเหตุทำร้ายร่างกายและอาชญากรรมจากการต่อต้านชาวเอเชีย
    แจ้งเหตุได้ที่ StopAAPIHate.org

    3. ปกป้องตัวเองเมื่อต้องเผชิญกับการเลือกปฏิบัติหรือยืนหยัดเพื่อผู้อื่นอย่างปลอดภัย
    เข้าร่วมการสัมมนาทางเว็บและการฝึกอบรมที่จัดโดย Hollaback Bystander Intervention

    4. เรียนรู้ประวัติศาสตร์การเลือกปฏิบัติต่อชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก ตลอดจนอุปสรรคอื่นๆ ที่เราเผชิญ

    5. สนับสนุน บริจาค และร่วมเป็นอาสาสมัครในองค์กรที่ต่อต้านการเหยียดเชื้อชาติต่อชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกอย่างแข็งขัน

    องค์กรที่น่าเรียนรู้และสนับสนุน:

    องค์กรชุมชนในแอตแลนตา

    • Asian Americans Advancing Justice ในแอตแลนตา - สำนักงาน Asian Americans Advancing Justice ในท้องถิ่นแอตแลนตาได้จัดงานระดมทุนเพื่อช่วยเหลือเหยื่อและครอบครัวที่ได้รับผลกระทบจากความรุนแรงที่เกิดขึ้นเมื่อวันอังคารที่ 16 มีนาคม 2021
    • Center for Pan Asian Services - องค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่ตั้งอยู่ในแอตแลนตาเพื่อส่งเสริมความพอเพียงและความเสมอภาคแก่ผู้อพยพ ผู้ลี้ภัย และผู้ด้อยโอกาส ผ่านบริการด้านสุขภาพและสังคม การเสริมสร้างศักยภาพ และการสนับสนุนที่ครอบคลุม

    องค์กรระดับชาติและการระดมทุน

    • GoFundMe.org AAPI Community Fund การระดมทุนเพื่อสนับสนุนองค์กรที่เสริมสร้างและยกระดับชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกด้วยโครงการริเริ่ม เช่น การเพิ่มความปลอดภัยในชุมชนและการสนับสนุนผู้ที่ได้รับผลกระทบจากความรุนแรง #StopAsianHate
    • Asian Americans Advancing Justice - AAJC – องค์กรไม่แสวงหาผลกำไรระดับประเทศที่มุ่งเน้นเรื่องสิทธิที่อยู่อาศัย การอพยพ สิทธิพลเมือง สิทธิแรงงาน และอื่นๆ สำหรับคนอเมริกันเชื้อสายเอเชีย
    • Stop AAPI Hate – รวบรวมและดำเนินการรับมือกับเหตุการณ์ความเกลียดชังและการคุกคามชาวอเมริกันเชื้อสายเอเชียและเกาะแปซิฟิก
    • Hate Is A Virus – เริ่มต้นจากการเคลื่อนไหวระดับรากหญ้าเพื่อต่อต้านการเหยียดเชื้อชาติและความเกลียดกลัวต่อชาวอเมริกันเชื้อสายเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก (AAPI) ซึ่งโหมให้เลวร้ายลงด้วยสถานการณ์ COVID-19 จากนั้นมา Hate Is A Virus ก็พัฒนาเป็นองค์กรที่ยั่งยืนและมุ่งมั่นจัดการปัญหาความเกลียดกลัวและความเกลียดชังในชุมชน AAPI และ BIPOC
    • Act To Change – องค์กรไม่แสวงหาผลกำไรระดับชาติที่มุ่งมั่นแก้ไขปัญหาการกลั่นแกล้ง รวมทั้งในชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกด้วย และยังตีพิมพ์ “The Racism is a Virus Toolkit” เพื่อสนับสนุนให้ชุมชนต่อสู้กับการเหยียดเชื้อชาติ
    • National Council of Asian Pacific Americans – องค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่เป็นตัวแทนปกป้องผลประโยชน์ของชุมชนชาวอเมริกันเชื้อสายเอเชีย (AA) และชาวเกาะแปซิฟิกเชื้อสายฮาวายพื้นเมือง (NHPI) ผ่านความร่วมมือระหว่าง 37 องค์กรเพื่อชาวเอเชียและแปซิฟิกในอเมริกาทั่วประเทศ
    • AAPI Civic Engagement Fund - โครงการ NEO Philanthropy ที่ไม่แสวงหาผลกำไร ดำเนินการโดยไร้อคติ และได้รับสนับสนุนผ่านมาตรการลดหย่อนภาษี โดยเชื่อว่าชาวอเมริกันเชื้อสายเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิกต้องเป็นส่วนสำคัญของการเสริมสร้างประชาธิปไตยในอเมริกา การพัฒนาคุณภาพชีวิต และการสร้างชุมชนที่มีความหลากหลายทางเชื้อชาติ

    6. ใส่ใจเรื่องความหลากหลาย ความเสมอภาค และการมีส่วนร่วม (DEI) ในชุมชน บริษัท และ/หรือในองค์กรของคุณ

    เข้าร่วมและสนับสนุนกลุ่มทรัพยากรบุคคลชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก (ERG) รวมทั้งพันธมิตรของ ERG ชาวเอเชียอย่าง Asian Leaders Alliance (ALA) เพื่อร่วมกันต่อสู้กับการเหยียดเชื้อชาติ

    Asian Leaders Alliance (ALA) เป็นสมาคม ERG และผู้นำท้องถิ่นชาวเอเชียที่ร่วมมือกันผลักดันสังคมที่ทุกคนมีส่วนร่วมในระยะยาว โดยได้รวบรวมทรัพยากรไว้สนับสนุนผู้นำ/สมาชิก ERG ชาวเอเชียในการแก้ไขปัญหาความเกลียดกลัวและการเหยียดชาวเอเชีย:

    เข้าร่วมชุมชน ALA: สมัครรับข้อมูล ALA คุยกับ ALA บน Slack

    เกี่ยวกับกลุ่มทรัพยากรบุคคลชาวเอเชีย: Asian@ เป็นกลุ่มทรัพยากรบุคคล (ERG) ของ Airbnb ที่สนับสนุนคำเรียกร้องของชุมชนชาวเอเชียและชาวเกาะแปซิฟิก ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของพันธกิจหลักของ Airbnb เพื่อสร้างโลกที่ทุกที่เป็นของคุณ

    ข้อมูลในบทความนี้อาจมีการเปลี่ยนแปลงหลังจากเผยแพร่

    Airbnb
    23 มี.ค. 2021
    ข้อมูลนี้มีประโยชน์ไหม?

    คุณอาจชอบ

    คุณอาจชอบ

    ดูหัวข้ออื่นๆ